乙公司有關工資核算的資料如下:

(1)分配本月應付生產(chǎn)工人的工資140 000元，車間管理人員工資30 000元，企業(yè)管理人員工資60000元，銷售人員工資20 000元。

(2)分配本月建筑安裝固定資產(chǎn)人員工資50 000元，自行研發(fā)無形資產(chǎn)人員工資30 000元。

(3)代扣個人所得稅8500元后，用銀行存款支付工資321500元。

(4)用銀行存款支付代扣的個人所得稅。

要求:(1)編制分配生產(chǎn)工人、車間管理人員、企業(yè)管理人員和銷售人員工資的會計分錄;

(2)編制分配安裝人員和研發(fā)人員工資的會計分錄;

(3)編制支付工資并代扣個人所得稅的會計分錄:

(4)編制繳納個人所得稅的會計分錄。

由兩個以上的個人聯(lián)合出資經(jīng)營，共同分享經(jīng)營所得并共同承擔經(jīng)營風險，且產(chǎn)權清晰、責任明確的組織形式是（）

• A、合伙制企業(yè)
• B、個人獨資企業(yè)
• C、有限責任公司
• D、股份有限公司

《公司法》規(guī)定，法定盈余公積轉(zhuǎn)增資本后，留存的盈余公積不得低于轉(zhuǎn)增前注冊資本的比例是（）

• A、10%
• B、25%
• C、30%
• D、50%